Vacature Continuous Improvement Specialist

Bij Senzora maken we al meer dan 150 jaar producten zoals zeeppoeder en soda. Dat doen we met zo’n 100 collega’s in een nuchtere, betrokken en oplossingsgerichte werkomgeving. We blijven continu verbeteren en daar hebben we jou voor nodig. 

Ben jij iemand die processen slimmer maakt en mensen daarin meeneemt? Dan is dit jouw rol. 

Wie zijn wij?

Senzora BV heeft haar sporen in de was- en reinigingsmiddelenindustrie ruimschoots verdiend. Ons familiebedrijf startte in 1876 en kenmerkt zich door de focus op kwaliteit van onze producten. We maken producten voor zowel grote merken als retailers en zijn ook actief met onze eigen merken Klok, NaturalSenz en Tricel. We zijn een serieuze speler in de wereld van ontwikkeling van duurzame, kwalitatief hoogstaande was- en reinigingsmiddelen. Daar zijn we trots op. 

We vinden het belangrijk dat we Duurzaam, Ondernemend en Verantwoordelijk zijn; zowel in de manier waarop we met elkaar omgaan als de manier waarop we onze producten in de markt zetten. Naast de lange historie die Senzora kent liggen er ook nieuwe wegen open richting de toekomst. We willen groeien!

Wat ga je doen?

Als Continuous Improvement Specialist werk je direct samen met de Manager Operations. Jij bent degene die verbeteringen niet alleen bedenkt, maar ook zorgt dat ze echt werken in de praktijk. Je bent veel op de werkvloer te vinden. Je ziet wat beter kan, spreekt collega’s aan en helpt teams om anders te werken. 

Concreet ga je aan de slag met: 

  • Verbeteren van productie- en werkprocessen  
  • Schrijven en verbeteren van werkinstructies  
  • Zorgen dat afspraken ook echt worden nageleefd  
  • Collega’s meenemen in veranderingen en verbetertrajecten

Daarnaast werk je aan projecten zoals: 

  • Implementatie en optimalisatie van MES-systemen (o.a. OEE)  
  • Doorontwikkeling van besturingssystemen (zoals PCS7)  

Dit is een rol voor iemand die analyseert en doet. Je staat net zo makkelijk met operators op de vloer als dat je processen uitwerkt. 

 

Wat breng je mee:

We zoeken iemand die stevig in zijn schoenen staat en energie krijgt van verbeteren. 

  • HBO werk- en denkniveau (bijvoorbeeld Technische Bedrijfskunde, Procestechnologie of vergelijkbaar) 
  • Minimaal 2 jaar ervaring in een productieomgeving  
  • Kennis van verbetermethodieken zoals Lean, TPM of Kaizen  
  • Je snapt processen en techniek (bijvoorbeeld besturingssystemen of procestechnologie)  
  • Je communiceert helder en spreekt collega’s aan als dat nodig is  
  • Je vindt het leuk om collega’s mee te nemen en te trainen  
  • Je spreekt en schrijft goed Nederlands 

Wat bieden wij?

  • Een salaris tussen € 3800 en € 5200  
  • Een bonusregeling; 
  • 24 vakantiedagen en de mogelijkheid om extra vakantiedagen te kopen; 
  • Volledige pensioenpremie, betaald door Senzora (dus meer netto voor jou); 
  • Een informele werkomgeving waar we je met open armen ontvangen; 
  • Een actieve personeelsvereniging en regelmatig activiteiten; 
  • Een fulltime baan voor langere tijd met ontwikkel mogelijkheden. 

Is dit wat voor jou?

Reageer dan vandaag nog!  

Het mailen van je CV en korte motivatie zijn voldoende om je enthousiasme bij ons kenbaar te maken. Je kunt het mailen naar hr@senzora.nl.  

Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Simone Draaijer (HR-Adviseur): 0570-683333 

 

 

 

 

 

Contact

Hoe kunnen we u helpen?

Neem contact op
🤜🤛 Gewoon weer lekker een dagje knallen, met z'n allen!

Onderdeel worden van Team Senzora? Check de link in bio of ga naar www.senzora.com/nl/werken

...

11 0
🏗️ 𝙷𝚎𝚋 𝚓𝚎 𝚍𝚎𝚣𝚎 𝚋𝚒𝚓𝚣𝚘𝚗𝚍𝚎𝚛𝚎 𝚜𝚝𝚊𝚛𝚝 𝚟𝚊𝚗 𝚘𝚗𝚣𝚎 𝚏𝚊𝚋𝚛𝚒𝚎𝚔 𝚘𝚘𝚒𝚝 𝚎𝚎𝚛𝚍𝚎𝚛 𝚐𝚎𝚣𝚒𝚎𝚗?

In onze aftelreis tot 150 jaar Senzora zijn we aangekomen in het jaar 1996. In dit jaar werd onze nieuwe zeeppoederfabriek gebouwd, aan de Noorwegenstraat in Deventer.

De start van de bouw zelf werd een bijzonder familiemoment: opa en kleindochter Schoemaker, de 3e en 5e generatie, gaven samen het startsein voor de bouw van de fabriek die nog altijd volop in gebruik is. (Dat kleine meisje in de kraanwagen staat tegenwoordig, samen met haar zus, aan het roer van Senzora!)

We komen steeds dichterbij 1 mei 2026; de dag waarop Senzora exact 150 jaar bestaat. De komende twee weken delen we nog enkele hoogtepunten uit onze rijke historie, op weg naar een bijzondere mijlpaal.

#SenzoraUitDeOudeDoos
#OpNaar150Jaar
#Senzora
#Deventer

...

8 0
🩷𝚜𝚗𝚘𝚎𝚙𝚑𝚊𝚛𝚝𝚓𝚎𝚜 & 𝚠𝚊𝚜𝚖𝚒𝚍𝚍𝚎𝚕𝚎𝚗🧼

In deze editie van ons aftellen naar 150 jaar Senzora nemen we je mee naar eind jaren '80 en begin jaren '90. Senzora produceert dan al bijna een eeuw was- en schoonmaakmiddelen én de bekende snoephartjes en pepermunt. 

Menig Deventenaar kent Senzora dan ook van de hartjes: als kind speelden zij in de buurt van de fabriek en kregen ze weleens een handvol snoepjes mee. 

Het produceren van suikerwerk is uiteindelijk doorgegaan tot 2017; toen werd deze afdeling verkocht aan Fortuin in Dokkum. De productie van was- en schoonmaakmiddelen is er tot op de dag van vandaag. 

De fabriek groeide in de tijd van deze fotocompilatie uit haar voegen en het werd tijd voor een nieuwe, modernere productielocatie. 

Volgende week laten we je zien hoe de fabriek aan de Noorwegenstraat, waar we nog steeds zitten, van scratch af aan werd opgebouwd, midden jaren '90.

Zo komen we steeds dichterbij de huidige tijd en bij 1 mei; de dag waarop Senzora exact 150 jaar bestaat!

#SenzoraUitDeOudeDoos
#OpNaar150Jaar
#Senzora
#Deventer

...

10 0
𝚀𝚞𝚒𝚣𝚟𝚛𝚊𝚊𝚐: 𝚞𝚒𝚝 𝚠𝚎𝚕𝚔𝚎 𝚙𝚎𝚛𝚒𝚘𝚍𝚎𝚜 𝚔𝚘𝚖𝚎𝚗 𝚍𝚎𝚣𝚎 𝚂𝚎𝚗𝚣𝚘𝚛𝚊-𝚊𝚍𝚟𝚎𝚛𝚝𝚎𝚗𝚝𝚒𝚎𝚜? 🕰️

In het kader van het aftellen naar 150 jaar Senzora hebben we een klein quizje:
herken jij uit welke tijd deze oude Senzora-advertenties komen?

De eerste advertentie is van wasmiddel FEP, de afkorting van Fris En Proper. Een naam die helemaal past bij de frisse, praktische toon van de jaren 50. De laatste advertentie gaat ook over FEP en verscheen in 1950 in het damestijdschrift Margriet.

De tweede advertentie is van Senzora’s zeeppoeder Spierwit. Dit product kon niet alleen voor de was worden gebruikt, maar ook om zelf zachte zeep te maken door het op te lossen in heet water. Alleen al door woorden als ‘waschmiddel’ en ‘zoo wit’ proef je de sfeer van de jaren 20 en 30.

Advertentie nummer 3, van KWAK goudzeep, komt uit de jaren 40, vlak na de Tweede Wereldoorlog. Uitspraken als ‘vóór-oorlogse kwaliteit’ en verwijzingen naar een verbeterde grondstoffenpositie laten goed zien hoe bijzonder het was dat vertrouwde producten weer in hun oude kwaliteit verkrijgbaar waren.

En… had jij ze goed?
Leuk om te zien hoe elke advertentie niet alleen iets vertelt over een product, maar ook over de periode waarin die werd gemaakt.

We tellen verder af naar 1 mei 2026, de dag waarop Senzora 150 jaar bestaat. Tot die tijd delen we elke week een nieuw verhaal, beeld of bijzonder moment uit onze geschiedenis.

#SenzoraUitDeOudeDoos
#OpNaar150Jaar
#Senzora
#Deventer

...

5 2
🧼𝚆𝚒𝚜𝚝 𝚓𝚎 𝚍𝚊𝚝 𝚂𝚎𝚗𝚣𝚘𝚛𝚊 𝚊𝚕 𝚒𝚗 𝚍𝚎 𝚓𝚊𝚛𝚎𝚗 𝟼𝟶 𝚋𝚎𝚣𝚒𝚐 𝚠𝚊𝚜 𝚖𝚎𝚝 𝚍𝚞𝚞𝚛𝚣𝚊𝚖𝚎𝚛𝚎 𝚠𝚊𝚜𝚖𝚒𝚍𝚍𝚎𝚕𝚎𝚗?

In deze aflevering van ons aftellen naar 150 jaar Senzora gaan we terug naar 1969. In ons eigen laboratorium werd toen als eerste in Nederland onderzoek gedaan naar fosfaatvrije wasmiddelen.

Dat was een bijzondere ontwikkeling, want fosfaten konden in het water zorgen voor verstoring van de natuurlijke balans. Fosfaatvrij wassen betekende dus een stap vooruit voor mens en milieu.

Het onderzoek bleef niet bij een idee alleen: in 1971 werd Tricel een groot succes. Dit wasmiddel was volledig fosfaatvrij én biologisch afbreekbaar. Daarmee liet Senzora al vroeg zien dat vernieuwing en zorg voor de omgeving heel goed samen kunnen gaan.

Een bijzonder hoofdstuk uit onze geschiedenis en een mooi voorbeeld van hoe duurzaamheid al lange tijd deel uitmaakt van ons verhaal.

Op naar 1 mei 2026, wanneer Senzora 150 jaar bestaat. Volgende week duiken we weer in een bijzonder moment uit onze historie.

#SenzoraUitDeOudeDoos
#OpNaar150Jaar
#Senzora
#Deventer

...

19 0
🕰 Hoe zag een werkdag bij Senzora eruit in 1949?

Deze week in de serie 'aftellen naar 150 jaar Senzora' nemen we je mee naar 1949.
Je ziet het kantoor, het laboratorium en een bijzonder beeld uit de productie: een zeepsieder aan het werk bij de grote ketel waarin de zeep werd gemaakt.
Grappig en heerlijk nostalgisch om zo'n standaard werkdag uit 1949 te zien, toch?

Zo komt een stukje Senzora-geschiedenis weer even tot leven, terwijl we samen aftellen naar 1 mei 2026.

#SenzoraUitDeOudeDoos
#OpNaar150Jaar
#Senzora
#Deventer

...

11 0

Op zoek naar iets anders?